第176章 蛮兽占头功,昂贵的光环(2 / 2)
战力评估:★★★★★★★★☆
当宁泽打开了自己的属性面板后,顿时被上面的数据亮瞎了眼。
“好家伙,要是将这十个自由属性点加上,岂不是又可以突破至下一个阶段了?”
≈lss=≈adv≈≈g四维属性中,已经有两项属性值超过了一百点的数值,算下来的话,四维属性的总属性值已经达到了三百九十七点,在算上升级获取的十个自由属性点,总属性值已经达到了四百零七点。
不过他也没急着进行第二次阶段突破,而是先查看了之前一次突破所获得的奖励。
突破成功,恭喜你达到“半步人灵”,解锁权限·累计有奖!
累计有奖:每使用一万点本源值,即可随机获取一个新光环,光环的品质以及等级,视幸运值多少而定。
宁泽看得怔了一下:“咦?这次的突破奖励似乎有点意思,不过这触发的条件也太高了一些吧。”
每累计使用一万点本源值才能获取一个新光环,不过从这项权限的说明来看,获取的新光环也并不都是一级光环,运气好可能获取到的就是一个极品光环,而且新光环自身的初始等级就高,运气不好,可能就是一个垃圾光环,还只是一级光环。
“按照这个说法,这此阶段突破奖励的上下限波动有些大啊,运气好,可能获取到的新光环价值都不止一万本源值了,运气不好可能也就是一个一两百本源值价值的破光环。”
想到他现在本源值还剩余了两万四千多点,如果将这些本源值消耗完,也就是说,他能够获取到两个新光环。
“是骡子是马,总之先拉出来看看再说。”
宁泽先看了一眼远处的战场,发现变动并不大,那些发狂的人依旧还处于厮杀当中,而他们所处的位置暂时也是安全的。
索性趁着这点闲暇功夫,他直接打开了光环列表仔细的查看起来。
看了一圈下来,他沉思了一下,还是准备先将一个眼馋了许久的光环缔造出来。
(领主类)天赋同享:可将自身的一个基础天赋,共享给所有领民。
投入本源值:100;缔造成功率:5。
这一个光环,领主已经眼馋了很久了,只是之前一直碍于缔造出来的代价太大,而迟迟没有出手。
毕竟哪怕是在不修改效果的情况下,想要将缔造成功率拉满,也足足需要两千点本源值,就算是缔造出来之后,升级光环所需要的本源值也肯定够是之前的他所吃不消的。
但现如今,他却是没有了这个顾虑,两万多点本源值在身上,几千点本源值投入进去也不会有太多心疼的感觉。
没多想,宁泽便直接将这一光环缔造了出来。
光环缔造成功!
(领主类)天赋同享(1):有福同享有祸同当;可将自身的一个基础天赋,共享给所有领民。
两千点本源值除去,取而代之的是,他获得了有史以来缔造过得最昂贵的一个光环。
而从光环的效果来看,并非是所有天赋都能够进行共享,例如他的职业光环,便就无法共享给领民,能够共享的天赋,大抵就是他通过掠夺得来的那些光环。
目前宁泽通过掠夺获得的天赋总共有三个,分别是:怒气爆发、种群效益以及生死相随。
其中除了种群效益是a级天赋之外,其余两个光环都是b级天赋,从三种天赋的效果上来看,其中种群效益和生死相随两种天赋对于实力的提升十分巨大,如果不共享给领民都会觉得是一种损失。
毕竟这两种天赋叠加起来,多多少少也能给众多领民带去两三百点属性值的提升,这些属性值对于领民的实力提升可以说是从地上到天上。
怒气爆发天赋则特殊了一些,因为这个光环需要受到伤害后,才会增加属性值,这一点对于宁泽来说作用性不大。
因为他在战斗中很少会受到地方目标的攻击,所以能够触发这个天赋的次数很少,带来的提升也是寥寥无几。
可对于他的领民来说,这一天赋带来的效果同样不差,毕竟作战队的实力远不如他,无法在战斗让自己不受到伤害。
这一天赋,即便是金光护体将伤害免疫之后,依旧能够触发效果出来,所以在一些强度不那么高的战斗中,很容易就能通过这项天赋获取到几十个属性值,且没有上限。
“如此说来,天赋同享光环一级肯定是不够用了,先升一级看看。”
(领主类)天赋同享(1)光环要升级到二级需要三千五白点本源值,宁泽龇了龇牙,略感到了一些肉疼,但他还是毫不犹豫的将该光环进行了升级。
光环升级成功!
(领主类)天赋同享(2):有福同享有祸同当;可将自身的两个基础天赋,共享给所有领民。
光环每升一级,则能够多共享出一个天赋,而共享的天赋也没有等级的限制,无论是s级天赋,还是最低级的级天赋,在这个光环这里都一视同仁。
“二级光环想要升级到三级光环,这需要五千点本源值。”
宁泽看得直吸冷气,虽然早有预料,但看到再度升一级光环所需的本源值时,还是忍不住的咬紧了牙关。
算下来,如果要将这个光环从缔造到升级到三级光环,那么需要消耗掉的本源值就高达一万零五百点,这简直就是无情吃本源值的机器。
但对比起多共享一个光环来说,五千点本源值也还算是花的物有所值,所以无论是从性价比还是从提升效果上来说,这五千点本源值都是值得投入进去的。
想的越多,气的越狠,宁泽便不再多想下去,直接选择了继续升级。
光环升级成功!
(领主类)天赋同享(3):有福同享有祸同当;可将自身的三个基础天赋,共享给所有领民。
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